近日，在常高速項目溧陽北管理中心，高正的保安、保潔、廚師等各崗位的員工齊聚一堂，舉辦了一場別開生面的茶話會。茶話會的目的是總結(jié)工作，表彰先進，增強員工的凝聚力和歸屬感。而這一場別開生面的茶話會，不僅是一場工作總結(jié)會，更是一場頒獎典禮，主管主動跟項目經(jīng)理申請購買獎品獎勵進步的員工。
茶話會分為3個環(huán)節(jié)，首先是工作總結(jié)環(huán)節(jié)。各個崗位的員工代表上臺，結(jié)合自身工作經(jīng)歷，分享工作中遇到的問題和解決方法，以及對工作的理解和思考。通過互相交流，大家收獲了許多寶貴的經(jīng)驗，同時也增進了彼此之間的理解和友情。
接下來是頒獎環(huán)節(jié)。項目主管購買了一些獎品，用來表彰那些取得進步的員工。主管一一宣布了獲獎員工的名字，并親自為他們頒發(fā)了獎品。這些獎品不僅是對他們工作的認可，更是對他們努力和進步的鼓勵和激勵。獲獎員工們臉上洋溢著欣喜的笑容，他們感受到了自己的努力不被忽視，感受到了公司的關(guān)心和肯定。
最后一個環(huán)節(jié)是開放性的交流環(huán)節(jié)，員工們可以提出各自的問題和建議。這個環(huán)節(jié)不僅是一種交流，也是對工作環(huán)境和制度的改進。主管鼓勵員工們敞開心扉，毫不猶豫地提出自己的看法和建議。隨著交流的深入，大家激烈而又理性的討論著，這種開放的交流讓員工們感受到了公司對他們意見的重視，并且也為公司管理層提供了寶貴的意見和建議。
整個茶話會以溫馨而又融洽的氛圍結(jié)束了。員工們在這次茶話會中收獲了許多，不僅是對工作的總結(jié)和反思，更是找到了提升自我的動力和信心。茶話會的成功舉辦，體現(xiàn)了高正集團對員工的關(guān)愛和重視，也為今后更加和諧的工作環(huán)境奠定了堅實的基礎(chǔ)。
